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《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部國(guó)家稅務(wù)總局〈關(guān)于做好失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗位提技能防失業(yè)工作的通知〉的通知》的政策解讀
來源:開江縣人力資源和社會(huì)保障局
發(fā)布日期:2022-06-13
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《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部國(guó)家稅務(wù)總局〈關(guān)于做好失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗位提技能防失業(yè)工作的通知〉的通知》?

為進(jìn)一步加大援企穩(wěn)崗和技能培訓(xùn)支持力度,切實(shí)保障失業(yè)人員基本生活,充分發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)功能作用,助力穩(wěn)崗位、促就業(yè)、保民生,人力資源社會(huì)保障廳、財(cái)政廳、省稅務(wù)局聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部國(guó)家稅務(wù)總局<關(guān)于做好失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗位提技能防失業(yè)工作的通知>的通知》?,F(xiàn)解讀如下:

一、實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還政策。向符合規(guī)定條件的參保企業(yè)發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還資金。大型企業(yè)按企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的50%返還,中小微企業(yè)返還比例從60%最高提至90%。社會(huì)團(tuán)體、基金會(huì)、社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、以單位形式參保的個(gè)體工商戶參照中小微企業(yè)實(shí)施。實(shí)施此項(xiàng)政策的統(tǒng)籌地區(qū),上年度失業(yè)保險(xiǎn)基金滾存結(jié)余備付期限應(yīng)在1年以上。全面推行“免申即享”經(jīng)辦模式,對(duì)沒有對(duì)公賬戶的小微企業(yè),將資金直接返還至當(dāng)?shù)囟悇?wù)部門提供的其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的賬戶。

二、拓寬技能提升補(bǔ)貼受益范圍。2022年1月1日至12月31日,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書的參保失業(yè)人員,可在證書核發(fā)之日(以發(fā)證日期為準(zhǔn))12個(gè)月內(nèi)申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼;企業(yè)在職職工技能提升補(bǔ)貼申領(lǐng)條件,繼續(xù)放寬至參加失業(yè)保險(xiǎn)1年以上。同一職業(yè)(工種)同一等級(jí)不重復(fù)享受;享受同一職業(yè)(工種)高等級(jí)證書補(bǔ)貼的,不再享受該職業(yè)(工種)低等級(jí)證書補(bǔ)貼。每人在一個(gè)自然年度內(nèi)享受補(bǔ)貼次數(shù)不超過3次。

三、實(shí)施留工培訓(xùn)補(bǔ)助政策。2022年1月1日至12月31日,累計(jì)出現(xiàn)1個(gè)(含)以上新冠肺炎疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的縣(市、區(qū)),可對(duì)因疫情嚴(yán)重影響暫時(shí)無法正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的參保企業(yè),按每名參保職工不超過500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性留工培訓(xùn)補(bǔ)助。社會(huì)團(tuán)體、基金會(huì)、社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、以單位形式參保的個(gè)體工商戶參照實(shí)施。上述補(bǔ)助同一企業(yè)只能享受一次。符合條件的,還可以享受失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還。實(shí)施此項(xiàng)政策的統(tǒng)籌地區(qū),上年度失業(yè)保險(xiǎn)基金滾存結(jié)余備付期限應(yīng)在2年以上。

四、大力支持職業(yè)技能培訓(xùn)。上年度失業(yè)保險(xiǎn)基金滾存結(jié)余備付期限在2年以上,且職業(yè)技能提升行動(dòng)專賬資金不足的統(tǒng)籌地區(qū),可按規(guī)定提取失業(yè)保險(xiǎn)基金至職業(yè)技能提升行動(dòng)專賬資金中,統(tǒng)籌用于職業(yè)技能培訓(xùn)。

五、實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)保障擴(kuò)圍政策。領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期滿仍未就業(yè)的失業(yè)人員、不符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金條件的參保失業(yè)人員,可申領(lǐng)不超過6個(gè)月的失業(yè)補(bǔ)助金,從申領(lǐng)之月起計(jì)算。失業(yè)補(bǔ)助金只能申領(lǐng)一次。保障范圍為2022年1月1日至12月31日期間新發(fā)生的參保失業(yè)人員。失業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)不超過當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)的40%,統(tǒng)籌地區(qū)結(jié)合當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)形勢(shì)和基金支付能力確定具體標(biāo)準(zhǔn)。

上述五項(xiàng)政策執(zhí)行期限至2022年12月31日。同時(shí),繼續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼、階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)率等政策,持續(xù)做好失業(yè)保險(xiǎn)金、代繳基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)等常規(guī)性保生活待遇發(fā)放工作。


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